Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik stacji
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika stacji, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie operacjami stacji, w tym nadzór nad personelem, zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta oraz efektywne zarządzanie zasobami. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym ogniwem w zapewnieniu sprawnego funkcjonowania stacji, zarówno pod względem operacyjnym, jak i finansowym.
Do głównych obowiązków Kierownika stacji należy planowanie i koordynowanie codziennych działań operacyjnych, monitorowanie wyników sprzedaży, zarządzanie zapasami oraz dbanie o przestrzeganie standardów bezpieczeństwa i higieny pracy. Kierownik stacji będzie również odpowiedzialny za rekrutację, szkolenie i motywowanie pracowników, a także za rozwiązywanie bieżących problemów i konfliktów w zespole.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem, umiejętności organizacyjne oraz zdolność do podejmowania szybkich i trafnych decyzji. Wymagana jest również znajomość podstawowych zasad księgowości, obsługi klienta oraz umiejętność pracy pod presją czasu.
Kierownik stacji będzie współpracować z dostawcami, klientami oraz centralą firmy, dlatego ważne są także umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne. Osoba na tym stanowisku powinna być proaktywna, odpowiedzialna i zorientowana na wyniki.
Oferujemy stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku pracy. Jeśli jesteś osobą energiczną, zorganizowaną i gotową na nowe wyzwania, zapraszamy do aplikowania na stanowisko Kierownika stacji.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie codziennymi operacjami stacji
- Nadzór nad personelem i organizacja pracy zespołu
- Monitorowanie wyników sprzedaży i realizacja celów
- Zarządzanie zapasami i zamówieniami
- Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta
- Przestrzeganie przepisów BHP i standardów firmy
- Rekrutacja i szkolenie nowych pracowników
- Rozwiązywanie problemów operacyjnych i personalnych
- Współpraca z dostawcami i centralą firmy
- Prowadzenie dokumentacji i raportowanie wyników
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku kierowniczym
- Umiejętność zarządzania zespołem i organizacji pracy
- Znajomość zasad obsługi klienta i sprzedaży
- Podstawowa wiedza z zakresu księgowości i logistyki
- Zdolność do pracy pod presją czasu
- Umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
- Znajomość przepisów BHP
- Samodzielność i odpowiedzialność
- Dobra znajomość obsługi komputera
- Gotowość do pracy zmianowej
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami stresowymi?
- Czy posiadasz doświadczenie w pracy na stacji paliw lub podobnym obiekcie?
- Jakie metody stosujesz, aby motywować pracowników?
- Jakie znasz systemy do zarządzania sprzedażą i zapasami?
- Czy jesteś gotowy/a do pracy w systemie zmianowym?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
- Jakie masz doświadczenie w obsłudze klienta?
- Czy posiadasz uprawnienia do kierowania zespołem?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
